3 IT hlasy pre Trnavu
Prečo dali špecialisti prednosť práci v YMS
Nie je všetko zlato, čo sa blyští, a to si uvedomili viacerí pri pomyslení na každodenné dochádzanie za prácou do Bratislavy. Tí, ktorí dali pred Bratislavou prednosť Trnave neľutujú, pretože využili svoju šancu priamo „pod nosom“.
Si služobne jedným z najstarších v YMS. Čo je za tým?
Ing. Ľuboš Hrčka, Software Architect: Pracujem v YMS už dlhé roky, napriek tomu nemám pocit, že stagnujem. Keď som nastúpil, počet zamestnancov sa dal zrátať na prstoch rúk, dnes tu pracuje niekoľko desiatok ľudí vo viacerých krajinách. Vystriedal som vo firme rôzne pozície a rástol som s ňou. Dnes robím prácu, ktorá ma baví a dáva mi možnosť ďalej rásť hlavne po odbornej stránke. Stretávam sa stále s novými technológiami a YMS je šanca prijať výzvy v podobe náročnej implementácie týchto technológií do našich riešení.
Prečo si dal prednosť YMS pred Accenture?
Ing. Michal Vymazal, Project Manager: Pre YMS som sa primárne rozhodol kvôli rodine. V tom čase som menil zamestnanie a mal som už podpísanú zmluvu so spomínanou spoločnosťou Accenture. Náhodou som našiel inzerát
v Trnavsku, zavolal som, prišiel na pohovor a nastúpil som. Povedal som si, že oželiem všetky benefity veľkej spoločnosti, keď môžem byť každý deň o 16 h doma. O pár mesiacov som zistil, že som nakoniec ani o mnohé výhody neprišiel, pretože som ich získal aj v "malej" trnavskej spoločnosti. Dostal som sa do firmy, ktorá využíva nové technológie, má množstvo projektov v najrôznejších segmentoch, zamestnáva niekoľko skutočne výnimočných profesionálov a hlavne, správa sa k nám na úrovni. Ako rastieme, tak sa náš tím zväčšuje a obzeráme sa po talentoch, no mnohí odborníci dávajú úplne nezmyselne prednosť Bratislave.
Ako to, že denne dochádzaš z Bratislavy do Trnavy, a nie naopak?
Peter Palkovič, Interface Designer:
Ako to, že Zem je taká veľká a súčasne taká malá?
Ako to, že sa IT biznis už nerobí lokálne?
Ako to, že je tu tak málo firiem, ktoré robia skutočne zaujímavé projekty?
Ako to, že máme flexibilnú pracovnú dobu?
Ako to, že pracujeme s najnovšími technológiami?
Ako to, že nám skutočne záleží na zážitkoch používateľov našich aplikácii?
Ako to, že dizajn našich aplikácií je rovnako dôležitý, ako ich kód?
Ako to, že môj šéf má dlhé vlasy a symbolickú náušničku?
A ako to, že dochádzam z Blavy do Trnavy?
Tak preto ...
« Späť